醫院會計制度2016（醫院會計制度2010）

醫院財務管理辦法

五條醫院財務實行“統一領導，集中管理，分級負責”的財務管理體制。六條醫院的財務工作實行院長負責制，對會計工作和會計資料的真實性、完整性負責。七條總會計師協助院長管理財務工作。

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第三條　醫院財務管理的任務是，按照勤儉辦事業的方針，以貨幣形態對醫院的經濟活動進行綜合性管理。

各醫療分支機構應當根據國家有關法律、法規等規定，建立健全內部財務管理辦法，做好財務管理的基礎工作，定期上報會計報表及財務分析，服從醫院的管理、監督和檢查。

第八條為了對醫院的財務管理和會計核算進行統一領導，要根據醫院規模，設置相應獨立的一級財會機構。第九條按照《會計法》規定精神，300張床以上（含三百床）的大、中型醫院應建立總會計師負責制。

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預付賬款、庫存物資、在加工物資、待攤費用、長期投資（股權投資、債權投資）、固定資產、累計折舊、在建工程、固定資產清理、無形資產、累計攤銷、長期待攤費用、待處理財產損益。

門診收入應該計入“應收醫療款”科目。應收醫療款科目（一）本科目核算醫院因提供醫療服務而應向門診病人和出院病人收取的醫療款。

《醫院會計制度》對收支的一二級明細科目作了具體規定。（1）醫療收入設置的一級明細科目為：①門診收入，提供門、急診服務取得的各項收入。包括掛號收入、診察收入、檢查收入、治療收入、其他收入等二級明細科目。

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一些與醫務、醫療相關的科目可參照醫院（公立）會計制度。

醫療保險結算的會計處理：設“應收醫療款”總帳：同時設立“應收醫療款——門診個人帳戶——門診大病統籌基金——門診醫療照顧基金”及。

其他應收款-保證金；企業收到醫院退回的醫療費用時，根據費用所屬部門計入相關科目，借：管理費用-福利費（紅字），貸：應付職工薪酬-職工福利費（紅字），借：應付職工薪酬-職工福利費（紅字），貸：銀行存款（紅字）。

1、一）發生應收住院病人醫療款時，按照應收未收金額，借記本科目，貸記“醫療收入”科目。

2、醫療機構發生收入時：借：應收賬款—應收醫療款，貸：事業收入—醫療收入，收取醫療款款項時：借：銀行存款，貸：應收賬款—應收醫療款，同時進行預算會計處理：借：資金結存—貨幣資金，貸：事業預算收入。

3、需要知道具體是發生了什么經濟業務，才知道如何寫分錄的。比如計提工資，借：管理費用/勞務成本，貸：應付職工薪酬—工資。取得收入結轉成本，借：主營業務成本，貸：庫存商品，勞務成本。

1、第一條　醫院是差額預算管理單位，國家對醫院實行“全額管理、差額（定額、定項）補助、超支不補、結余留用”的管理辦法。第二條　國家對醫院的預算撥款一般包括差額預算補助和專項補助。

2、廣西醫院的會計制度如下：為了規范醫院財務行為和會計工作秩序，發揮財務在醫院經營管理和提高經濟效益中的作用，促進醫院發展。

3、一條為了加強財務管理，規范財務行為，確保醫院資產的保值增值，提高資金的使用效益，促進醫院的健康發展，根據《中華人民和國會計法》、《醫院財務制度》等國家有關財政法規，結合醫院實際制定本規定。

4、第一章　總則第一條　醫院財務管理是醫院管理的重要組成部分。