節日慰問工會會計記哪個科目

春節慰問費會計怎么處理

1、付給其它單位的慰問金，如果是公司旗下的，可做為福利支出，如果沒有關聯，那只能做為捐贈了。或者做為業務費，要看你支出的性質了。單位工會的慰問金，計入福利費或者工會經費。

2、工會發放的過節福利，計入到管理費用—福利費科目，借：管理費用—福利費，貸：應付職工薪酬—非貨幣性福利。然后，借：應付職工薪酬—非貨幣性福利，貸：現金等。

3、退休職工春節慰問分為發放慰問金或者發放慰問品，應當通過“應付職工薪酬”科目進行相應的賬務處理。

關于八一慰問的會計處理

1、工會組織代表企業慰問職工發生的慰問費用，應該在工會經費中列支。如果單位沒有工會組織，可以在福利費中列支。應如下進行賬務處理：慰問費發放前：借記“管理費用”科目，貸記“應付職工薪酬-職工福利”科目。

2、會計處理方法包括：收入確認方法，企業所得稅的會計處理方法，存貨計價方法，壞賬損失的核算方法，固定資產折舊方法，編制合并會計報表的方法，外幣折算的會計處理方法等。

3、會計科目中慰問費屬于管理費用的福利費支出科目。

4、慰問福利院發生的費用，應當計入“營業外支出”這一會計科目中進行核算。

5、慰問本單位職工的支出，可以記入“應付職工薪酬-應付福利費”科目。

春節慰問經費會計處理

1、慰問本單位職工的支出，可以記入“應付職工薪酬-應付福利費”科目。

2、政府工會發放節假日慰問品放“維權支出——送溫暖費”科目。說明。《工會會計制度》設置了職工活動支出、維權支出、業務支出、行政支出、資本性支出、補助下級支出、事業支出、其他支出等8個支出類科目。

3、這項活動 應該 不屬于 工會的 常規活動，可以 計入 “其他費用”。

4、計入當期管理費用科目，二級科目為其他，這類支出如果有正規發票，一般是可以稅前列支的。