關于獎金如何做會計分錄問題
1、獎勵發放的會計分錄:借:獎勵費用(或者工資薪金費用)貸:現金或者銀行存款或者:借:可供發放的獎勵預提費用貸:獎勵費用。
2、計提獎金的會計分錄通常包括借方計提獎金支出科目,貸方計提獎金準備科目。
3、獎金)發放時借:應付職工薪酬-工資(獎金)\x0d\x0a貸:應交稅費--個人所得稅\x0d\x0a貸:庫存現金/銀行存款\x0d\x0a年終獎也是工資,而且還要交個稅,所以做分錄和發工資是一樣的.只是不用多交五費。
4、每家公司都會建立獎懲機制,懲罰不良行為,獎勵良好行為。給表現良好的員工發放獎金時,會計人員該如何做賬?公司獎勵員工會計分錄首先,獎勵員工是屬于獎金類的,應當計入應付職工薪酬。
5、臨近年末,對于員工而言,最關心的莫過于獎金發放的話題了。
公司獎勵優秀員工發放獎金的會計分錄
1、給表現良好的員工發放獎金時,會計人員該如何做賬?公司獎勵員工會計分錄首先,獎勵員工是屬于獎金類的,應當計入應付職工薪酬。
2、記賬:計提借:管理費用(或銷售費用、制造費用、生產成本等)---獎金貸:應付職工薪酬發放借:應付職工薪酬貸:銀行存款銀行存款(或庫存現金)跟工資是一樣的。不過,要按照年終獎的方式申報個稅。
3、員工獎金做會計分錄方法如下:給職工的獎勵應該計入“應付職工薪酬”科目,會計分錄如下:借:應付職工薪酬-工資。貸:銀行存款或現金。
4、企業經營過程中,一般以員工一年以來的工作業績作為年終獎的評定標準。
5、發給員工的獎勵金屬于職工薪酬的一部分,應按照員工提供服務的受益對象計入有關的成本費用中,同時確認應付職工薪酬。
6、公司給與員工的獎勵,對員工來說,屬于取得與工作有關的收益,應該計入到應付職工薪酬科目。
固定資產無償獎勵給員工如何寫會計分錄?
1、企業將固定資產無償贈送賬務處理捐贈固定資產的核算賬戶有固定資產,營業外支出,應交稅費,營業外收入等科目。
2、公司給與員工的獎勵,對員工來說,屬于取得與工作有關的收益,應該計入到應付職工薪酬科目。
3、無償捐贈固定資產的會計分錄 借:固定資產清理 累計折舊 貸:固定資產 銀行存款 借:營業外支出 貸:固定資產清理 營業外支出是指除主營業務成本和其他業務支出等以外的各項非營業性支出。
還沒有評論,來說兩句吧...