財務報表閱讀與分析課程大綱
財務報表分析論文提綱 篇1 論文題目： XX公司財務報表分析 摘要： 財務報表分析的概念。文章結合XX公司20XX年度及之前的財務報表，利用財務報表提供的基本信息分析、計算，說明原因和得出相應的結論。XX公司主要經營范圍。
財務報表分析是由不同的使用者進行的，他們各自有不同的分析重點，也有共同的要求。從企業總體來看，財務報表分析的基本內容，主要包括以下三個方面：分析企業的償債能力，分析企業權益的結構，估量對債務資金的利用程度。
首先，閱讀的一本比較容易入手的書就是《手把手教你讀財報》，后續會不斷更新和完善。 財報主要有==資產負債表、利潤表、現金流量表==三張表格。這三張表格在財報中分別有合并報表和母公司報表。
財務報表分析的思路 基本思路 捕捉：報表各項目的具體數據只是表面，結構(各種比率或指標)是骨架，趨勢是核心。結構比數值重要，而趨勢比結構重要。
所謂財務報表分析，就是以財務報表為主要依據，采用科學的評價標準和適用的分析 方法 ，遵循規范的分析程序，通過對企業的財務狀況、經營成果和現金流量等重要指標的比較分析，今天我整理了學習財務報表分析課程的感想，希望對你有幫助。
年度培訓計劃方案
第四部分年度培訓計劃表 公司年度內訓計劃 根據上文對各個主題的培訓安排，編制20xx年度公司級培訓課程計劃表如下： 說明： 以上培訓安排屆時有可能會根據公司實際情況予以適當調整。每月詳細授課安排與方案會在每月5日之前予以公布。
各成員企業應當根據本單位實際和二級職能科室的業務特點，機關各部室應當根據專業性質和我們的建議，制定本單位、部門20xx年度培訓計劃和方案(培訓計劃的格式附后)，并于**年2月28日前報內控審計部備案。
年度培訓計劃方案 篇1 培訓目標 通過培訓，提高員工的服務意識、文化素質和管理服務水平，掌握酒店式服務操作技能，打造品牌、全面塑造“××”的職業團隊，實現企業的跨越發展。 培訓原則 統一計劃、統一內容、統一考核、分散實施。
公司內部做一個培訓,財務方面給員工講什么內容?
1、要看級別的，假如是普通員工級別的，那么就講報銷規范、報銷重點注意事項，假如是公司中層級別的就講非財務經理的財務培訓知識。
2、財務人員的培訓內容基本有10項：資金管理。納稅籌劃和繳稅計算。報表設計。表單設計。成本核算。項目管理。合同管理。往來管理。存貨統計。會計科目設置這方面可以咨詢高頓財經培訓，業內領軍品牌。
3、新進財務人員培訓 為了在新的工作崗位上上取得成功，新員工必須學習新的工作方法，了解事實，做事的程序，公司對自己的期望以及公司的變化。
適合所有員工的財務培訓
根據財務崗位的分配和安排，財務人員的培訓一般包括資金管理、稅務籌劃與納稅計算、成本會計、項目管理、合同管理、往來管理、庫存統計、會計科目設置、報表設計、表格設計等基本內容。
第一部分傳播稅法知識先從個人所得稅講起，從今年起個稅可以抵扣申報了，現在是六個專項扣除，還有五險一金，起征點什么的，如果有專業人士指導，資料提供齊全，能為員工節省大筆稅金。涉及個人收入，再專業大伙也愿意聽。
財務培訓課程的內容如下：財務會計：這部分內容主要講解財務報表的編制，包括資產負債表、利潤表、現金流量表等。同時，也會講解會計原則和會計準則，以及如何進行財務分析和解讀。
新進財務人員培訓 為了在新的工作崗位上上取得成功，新員工必須學習新的工作方法，了解事實，做事的程序，公司對自己的期望以及公司的變化。
.會計科目設置這方面可以咨詢高頓財經培訓，業內領軍品牌。財務部基本情況講述如下；財務部的崗位設置及職責、職權表述。
培訓員工財務知識如下：資產由固定資產、流動資產等組成。負債由流動負債、長期負債等組成；。所有者權益由實收資本、盈余公積等組成。收入由主營業務收入、營業外收入等組成。
會計人員繼續教育的主要內容和形式
會計人員繼續教育的形式包括接受培訓和自學兩種。（1）會計人員繼續教育的形式以接受培訓為主。
會計人員繼續教育的內容主要包括會計理論、政策法規、業務知識、技能訓練和職業道德等。
《會計繼續教育規定》明確會計專業技術人員繼續教育內容包括公需科目和專業科目。
主要形式會計人員繼續教育的主要形式為：參加當年在會計從業資格證書所轄地財政部門登記并公布的培訓機構組織的會計繼續教育培訓。
會計人員繼續教育內容一般分為公需科目和專業科目。
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