年終獎扣稅公式excel

年終獎的個稅計算方法

1、年終獎個人所得稅計算方式：發放年終獎的當月工資高于5000元時，年終獎扣稅方式為：年終獎*稅率-速算扣除數，稅率是按年終獎/12作為“應納稅所得額”對應的稅率。

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2、年終獎個稅計算方式：發放年終獎的當月工資高于5000元時，年終獎扣稅方式為：年終獎＊稅率－速算扣除數，稅率是按年終獎／12作為“應納稅所得額”對應的稅率。

3、法律主觀：計算年終獎的個稅方法：將年終獎納入綜合所得中，按照百分之三至百分之四十五的超額累進稅率來計算。應納稅額=應納稅所得額×適用稅率-速算扣除數。

4、目前年終獎個稅計算方法有兩種，一種是單獨計稅，即以全年一次性獎金收入除以12個月得到的數額，按照按月換算后的綜合所得稅率表，確定適用稅率和速算扣除數，單獨計算納稅。

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1、發放年終獎的當月工資高于5000元時，年終獎扣稅方式為：年終獎乘稅率-速算扣除數，稅率是按年終獎/12作為“應納稅所得額”對應的稅率。

2、(一) 年終獎個人所得稅計算方式：發放年終獎的當月工資高于5000元時，年終獎扣稅方式為：年終獎*稅率-速算扣除數，稅率是按年終獎12作為“ 應納稅所得額 ”對應的稅率。

3、第一種方法，是將年終一次性獎金并入全年綜合所得，按照七級超額累進稅率計算個人所得稅，匯算清繳時多退少補。第二種方法，是將年終一次性獎金單獨計算個人所得稅，不并入全年綜合所得。

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4、年終獎金個人所得稅計算方法個人取得年終獎金應單獨按照一個月的工資所得計算繳納個稅，具體有三種計稅方法。

5、全年一次性獎金的個人所得稅的計算，自2019年以來，目前有兩種方法：第一種是并入全年綜合所得，合并計算全年個人所得稅，按照3%～45%的七級超額累進稅率（下表）計算。第二種是不并入全年綜合所得，單獨計算個人所得稅。

6、年終獎的個稅計算方式是根據《個人所得稅法》的相關規定進行計算，其計算方式是先確定全年應納稅所得額，然后按照適用稅率和速算扣除數來計算。

2、發放年終獎的當月工資高于5000元時，年終獎扣稅方式為：年終獎乘稅率-速算扣除數，稅率是按年終獎/12作為“應納稅所得額”對應的稅率。

3、(一) 年終獎個人所得稅計算方式：發放年終獎的當月工資高于5000元時，年終獎扣稅方式為：年終獎*稅率-速算扣除數，稅率是按年終獎12作為“ 應納稅所得額 ”對應的稅率。

年終獎個人所得稅計算方式：發放年終獎的當月工資高于5000元時，年終獎扣稅方式為：年終獎*稅率-速算扣除數，稅率是按年終獎/12作為“應納稅所得額”對應的稅率。

當月工資低于5000元時，年終獎個人所得稅(年終獎(5000-月工資乘稅率-速算扣除數，稅率是按年終獎(5000-月工資)除以12。

居民個人取得的全年一次性獎金，也可以選擇將全年一次性獎金并入當年綜合所得按年計算納稅，即發放的全年一次性獎金與居民個人當月薪金，采用累計預扣法計算個人所得稅。

個人所得稅計算方式：發放年終獎的當月工資高于3500元時，年終獎扣稅方式為：年終獎*稅率-速算扣除數。當月工資低于3500元時，年終獎個人所得稅=(年終獎-(3500-月工資))*稅率-速算扣除數。

(一) 年終獎個人所得稅計算方式：發放年終獎的當月工資高于5000元時，年終獎扣稅方式為：年終獎*稅率-速算扣除數，稅率是按年終獎12作為“ 應納稅所得額 ”對應的稅率。

如果你所說的年終獎屬于全年一次性獎金，對于全年一次性獎金，納稅人可以選擇不并入全年綜合所得，單獨計算個人所得稅。

1、法律分析：年終獎扣稅。計算公式為：應納稅額＝全年一次性獎金收入×適用稅率－速算扣除數。自2022年1月1日起，居民個人取得全年一次性獎金，應并入當年綜合所得計算繳納個人所得稅。

2、年最新的工資扣稅標準工資個稅的計算公式為：應納稅額=（工資薪金所得-“五險一金”-扣除數）×適用稅率-速算扣除數個稅起征點是5000，使用超額累進稅率的計算方法如下：繳稅=全月應納稅所得額*稅率-速算扣除數。

3、計算公式為：應納個人所得稅稅額=個人當月取得的全年一次性獎金×適用稅率-速算扣除數個人當月工資、薪金所得與全年一次性獎金應分別計算繳納個人所得稅。例如：一個人的年終獎金為24000元，當月工資為5100元。

4、案例分析小明為一企業職工，2022年每月工資20000元，每月專項扣除3000元，每月專項加扣除1000元，今年11月獲得全年一次性獎金24000元。